Your Benefits. ​​​​​​
Our Commitment.

Meet the leaders of tomorrow

We’re a global firm doing things differently. Because our future is led by our people. That’s why we’re nurturing the leaders of tomorrow; all bringing international insights and diverse perspectives to unlock possibilities and make impact. It’s how we can achieve our ambitions together. Meet some of our people who leading our firm into the future.
Flexibles Arbeiten, das wirklich funktioniert
Als eine der ersten großen Anwaltskanzleien haben wir mit unserem hybriden Arbeitsmodell eine agile Arbeitszeitgesteltung eingeführt, die mittlerweile zu einem zentralen Bestandteil unserer Kultur geworden ist. Durchschnittlich 60% Ihrer Arbeitszeit sollen Sie im Büro verbringen - den Rest der Zeit haben Sie die Möglichkeit, ortsunabhängig zu arbeiten. Wir sind überzeugt, dass diese Mischung aus genügend Zeit für wertvolle persönliche Begegnungen bei gleicher Flexibilität für Remote Work allen Beteiligten zugutekommt: Ihnen, Ihrem Team und vor allem unseren Mandanten. 

Was wir bieten

Wir wollen, dass Sie lange zufrieden und erfolgreich bei Herbert Smith Freehills arbeiten werden. Entsprechend unterstützen wir Sie dabei, Ihr Bestes zu geben. Neben unserer agilen Arbeitszeitgestaltung – die es Ihnen ermöglicht, durchschnittlich 40 % Ihrer Arbeitszeit außerhalb des Büros zu verbringen – sollen die unten aufgeführten Leistungen dazu beitragen, Ihnen genügend Raum für Regenerierung und Gelegenheit zur Weiterentwicklung zu geben.
Gehalt Sowohl für juristische Positionen als auch für Stellen im Bereich Business Services zahlen wir attraktive Gehälter.
Leistungen Im Bereich der Sozialleistungen decken wir jedes Ihrer Bedürfnisse.
Karriereentwicklung Strukturiertes Lernen, Kompetenzen-Training und Einzelcoachings, um Ihr ganzes Potenzial zu entfalten.
Learning and development
There’s no match for the insight and skills you’ll pick up through experience. After spending time working on high profile cases and deals with brilliant, driven colleagues, you’ll soon notice the difference in yourself. But that’s not all we do to support your growth. Your development is a top priority for us: as global leaders, we need to be on the cutting edge. You’ll have access to a range of live and online learning programmes, along with regular mentorship and performance reviews.

Awards

Top 50 employers of 2023 Azur100
Top 10 global employers for LGBT inclusion Stonewall
Law firm of the year for Real Estate JUVE Awards 2016
European Projects Team of the Year The Lawyer European Awards 2014